Ein zentraler Vorgang
Mitarbeiter erfassen einen Antrag mit Zeitraum und Typ. Der Status bleibt für die beteiligten Rollen nachvollziehbar.
Urlaub, Krankheit und andere Abwesenheiten beeinflussen Planung und Monatsauswertung. Timdio hält diese Vorgänge im gleichen Arbeitskontext, ohne sie in E-Mails oder Chatverläufe auszulagern.
Konkrete Vorteile für Unternehmen, die Arbeitszeiten digital erfassen, leichter prüfen und sauber vorbereiten möchten.
Mitarbeiter erfassen einen Antrag mit Zeitraum und Typ. Der Status bleibt für die beteiligten Rollen nachvollziehbar.
Team- oder Standortverantwortliche sehen nur Vorgänge, die zu ihrem Zuständigkeitsbereich gehören.
Genehmigte oder bekannte Abwesenheiten können bei der Einsatz- und Teamplanung berücksichtigt werden.
Timdio verwaltet Abwesenheitsvorgänge für Arbeitszeit und Planung, nicht medizinische Behandlungs- oder Diagnosedaten.
Passende Hilfeartikel aus der Timdio-Wissensbasis – verständlich, praxisnah und auf diese Seite abgestimmt.
Ja. Mitarbeiter können einen vorgesehenen Abwesenheitsvorgang mit Zeitraum und Typ einreichen.
Ja, wenn Rolle und Zuständigkeitsbereich dies erlauben.
Bekannte Abwesenheiten können bei entsprechenden Planungsfunktionen berücksichtigt werden.